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Channel: Commentaires sur : Quand Heineken recrute sans pression… [Recrutement original]
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Par : Pierre

C’est pas faux, tous les entretiens se ressemblent. Il n’est pas évident de différencier les candidats avec des questions classiques, quels sont vos qualités, vos défauts, etc. Ces entretiens...

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Par : Sébastien Chion

En participant à des entretiens collectifs, je trouve qu’il est quand même assez facile de repérer qui a un discours pré-établi ou non. En même temps, je ne pense pas que le blâme soit à jeter sur les...

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Par : Pierre

C’est pas faux, tous les entretiens se ressemblent. Il n’est pas évident de différencier les candidats avec des questions classiques, quels sont vos qualités, vos défauts, etc. Ces entretiens...

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Par : Sébastien Chion

En participant à des entretiens collectifs, je trouve qu’il est quand même assez facile de repérer qui a un discours pré-établi ou non. En même temps, je ne pense pas que le blâme soit à jeter sur les...

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